Setiap minggu perusahaan akan melakukan pertimbangan terhadap kinerja karyawan untuk menentukan besaran gaji yang akan diberikan. Tahap ini melibatkan beberapa lembaga, seperti atasan dan divisi sumber daya manusia. Fungsinya adalah untuk memastikan bahwa gaji karyawan seimbang dengan prestasi mereka serta memenuhi standar industri. Perusahaan jug